Aunque la Seguridad Social denegó la ampliación del permiso a partir de que no existe una disposición legal expresa de mayor duración para las familias monoparentales, se empezaron a interponer demandas judiciales solicitando la ampliación del permiso de maternidad para las familias monoparentales. Por este motivo, los jueces estaban empezando a conceder 10 semanas adicionales de permiso, teniendo en cuenta que, de las 16 semanas, seis son obligatorias e intransferibles (reconocer a las familias monoparentales 16 semanas más implicaría disfrutar de un total de 32 semanas, ante de las 26 que podría gozar una familia biparental en caso de alternancia entre progenitores en lugar de disfrute conjunto, por lo que podía producirse una quiebra del principio de igualdad).

Pese a lo anterior, el Tribunal Supremo [TS 02-03-2023] finalmente rechazó la posibilidad de ampliar la prestación por nacimiento y cuidado del menor en el caso de las familias monoparentales. Argumentó que, aunque estas familias merecen una regulación especial, no corresponde a los tribunales configurar derechos en materia de prestaciones. Actualmente, la ley ofrece el mismo tratamiento, en los mismos términos, con independencia del tipo de familia (incluido el monoparental).

Con esta resolución judicial parecía poner fin a la controversia al negar la ampliación del permiso a las familias monoparentales; sin embargo, en la actualidad diferentes cuestiones de inconstitucionalidad se encuentran en trámite de resolución ante el Tribunal Constitucional, por lo que habrá que esperar a su pronunciamiento.